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织金供电局组织员工编写“人人有培训计划”

来源:    发布时间:2018-04-25 11:17:00 

 

 

为贯彻落实《贵州利博彩票APP公司2018年教育培训工作实施方案》要求,大力实施员工能力素质提升工程,落实“补短板、提素养、扬正气”。近日,织金供电局组织全体员工编写人人有培训计划。

为确保实现专业技术人员、技能人员30-50学年/时的学习目标,实现每个岗位必学、必训、必考,推进全员学习,织金供电局全体员工将已取得的岗位胜任能力资格证,通过自己日常工作业绩、现场实测和工作经验判断等方式查找短板,编制自己的个人培训计划。据悉,此次“人人有培训的计划”首先由各员工进行编写,编制完后提交直线经理确认审核推至人资部,再由人资部汇总分析,制定可行的年度培训计划,年末将按照个人培训计划进行检查督促指导。

通过此次培训计划的编写,实现了每个岗位、每一个员工的全面学习,从而充分体现了“学习永远在路上”的良好学习氛围。(王菊梅)



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